- Etusivu
- Sertifioidut NLP-koulutukset
- NLP Trainer
NLP Trainer
Haluatko syventää NLP-oppeja seuraavalla tasolle?
NLP Trainer on sinulle, joka haluat ottaa oman sisäisen johtajuuden käyttöösi sekä kehittää vaikuttavia esiintymis-, kohtaamis- ja kouluttajataitoja. Koulutus sopii erinomaisesti esimiehille, kouluttajille, coacheille, HR-asiantuntijoille, terapeuteille, sekä kaikille, jotka haluavat saada entistä syvemmän yhteyden niin itseensä kuin muihin.
Kehittymismatkan kesto on noin 8 kuukautta ja se sisältää 21 koulutuspäivää, välityöskentelyä omien oppimisprojektien parissa sekä Mastermind- ryhmissä toimimista. Viimeinen koulutusjakso (2pv) on retriittimuotoinen, joka sisältää yöpymisen sekä ateriat.
NLP Trainer koulutukseen kuuluu myös oma BigFive- persoonallisuusprofiili ja sen purku ryhmässä. Koulutuksen kaikkia teemoja käsitellään suhteessa omaan itseensä sekä muihin ihmisiin. Oivaltamaan NLP Trainer koulutus on vaikuttava yksilöllinen ja yhteisöllinen kasvumatka.
NLP Trainer koulutuksen pääteemat
Energian johtaminen
- Läsnäolon ja COACH-tilan vahvistaminen.
- Kasvun mindset ja oman elämän suunta.
- Arkkityyppienergiat ja niiden hyödyntäminen.
- Fieldin rakentaminen.
Uskomustyöskentely
- Uskomusten tunnistaminen syvemmillä tasoilla.
- Kahlitsevien uskomusten purkaminen.
- Positiivisten uskomusten tunnistaminen ja vahvistaminen.
Tunnetyöskentely
- Tunteiden tunnistaminen, käsittely ja muokkaaminen.
- Tunneilmapiirin rakentaminen ja johtaminen.
- Tunneälyn kehittäminen.
- Tilannetaju ja sen kehittäminen.
Tiedostomaton ja tietoinen mieli
- Metamindset ja ajattelun selkeys
- Uteliaan ja luovan ajattelun vahvistaminen
- Intuition lukutaidon kehittäminen
- Syvemmän yhteyden avaaminen omaan kehoon, sisäiseen viisauteen, luovuuteen ja läsnäolon voimaan kehotyöskentelyn ja liikemeditaation avulla
- Egon ja sielun välisen yhteyden tasapainottaminen
Identiteettitason työskentely
- Identiteetti – kuka olen ja mitä haluan olla?
- Irti päästäminen ja keskeneräisyyden taito
- Oma intohimo, visio, missio, ambitio – Success Factor Modeling (Robert Dilts)
- Karisma tunnistaminen ja kehittäminen
- Egon ja sielun tasapaino
- Oma voima ja rohkeuden löytäminen omalle polulle
- Hero’s Journey
Itsensä tunteminen ja erilaisuuden hyödyntäminen
- Oma persoonallisuus – BigFive- viitekehys
- Omien vahvuuksien ja supervoimien tunnistaminen
- Erottelutyylit ja vaikuttava kohtaaminen
- Persoonallisuus, jaksaminen ja palautuminen
Oppimisen ja kasvun tukeminen sekä asioiden omaksuminen
- Aikuinen ihminen oppijana
- Aivot muutoksessa ja oppimisessa
- Valmentava työote
- Kasvun mindset ja ratkaisukeskeisyys
- Onnistumisten mahdollistaminen ja positiivinen psykologia
- Luottamuksen ilmapiirin rakentaminen
- Miellejärjestelmät ja syventävät erottelutyylit oppimisessa
- Heittäytyminen tilanteeseen ja improvisointi
Vaikuttava esiintyminen
- Varma ja vaikuttava esiintyminen
- Ennakkoajattelun ja valmistautumisen merkitys
- Tunteet, uskomukset ja ajatukset esillä olemiseen liittyen
- Oman esiintymispotentiaalin löytäminen
- Minä karismaattisena esiintyjänä
- Äänenkäyttö ja hengittäminen
- Sanojen käyttö ja sanoituksen voima
- Kehon kieli, läsnäolon voima ja metaviesti
- Aitous esiintymisessä
Minä kouluttajana – vaikuttavan koulutuksen rakentaminen
- Kohderyhmän tunteminen
- Tavoitteiden asettaminen ja konkretisointi
- Sisällön valinta ja rajaaminen
- Kokonaisuuden rakentaminen
- Tilanteiden rytmitys ja ajankäyttö
- Menetelmät kehittymisen tukena
- Harjoitusten ja tehtävien laatiminen
- Valmentajan/kouluttajan miellejärjestelmä
Koulutuksen toteutus ja ohjaaminen
- Eri NLP-menetelmien soveltaminen tilanteen mukaan
- Yhteyden luominen ryhmään ja tunneyhteyden sekä fieldin rakentaminen
- Freimaus – tilannesidonnaisuuden ymmärtämistä ja näkökulmien valintaa vaihtuvissa tilanteissa
- Ryhmän kalibrointi ja samauttamisen taito
- Rakentavan palautteen antaminen
- Tarinan kerronta ja metaforien käyttäminen
- Oivalluttaminen improvisaation menetelmillä
- Haasteelliset osallistujat ja tilanteet – tilannetajun kehittäminen
- NLP-harjoitusten ohjaus, demojen harjoittaminen
Kenelle?
NLP Trainer koulutus on tarkoitettu NLP Practitioner ja NLP Master Practitioner koulutuksen käyneille. Edellisestä koulutuksesta voi olla jo paljonkin aikaa. NLP Trainer on juuri sinulle, joka haluat ottaa oman sisäisen johtajuuden käyttöösi sekä kehittää esiintymis-, kohtaamis- ja kouluttajataitojasi. Koulutus sopii esimiehille, kouluttajille, coacheille, HR-asiantuntijoille, terapeuteille, sekä kaikille, jotka haluavat saada entistä syvemmän yhteyden niin itseensä kuin muihin.
![Ryhmä halaa.](https://oivaltamaan.fi/wp-content/plugins/phastpress/phast.php/c2VydmljZT1pbWFnZXMmc3JjPWh0dHBzJTNBJTJGJTJGb2l2YWx0YW1hYW4uZmklMkZ3cC1jb250ZW50JTJGdXBsb2FkcyUyRk5MUHdvcmtzaG9wLWUxNzIwMzc1NzgzOTQzLmpwZyZjYWNoZU1hcmtlcj0xNzIwMzc2NDU2LTcyODcwJnRva2VuPWY0MjZiODhiNDMxMDU5ZTM.q.jpg)
Kun oivaltaa ajattelun ja kehossa piilevien voimavarojen yhteyden, positiiviset vaikutukset säteilevät elämän joka kolkkaan.
Seuraavan NLP Trainer koulutuksen aikataulu
Pe-su 24.-26.10, la-su 15.-16.11, la -su 13.-14.12.2025, la-su 24.-25.1, la-su 28.2-1.3, la-su 21.-22.3, la-su 25.-26.4, la-su 23.-24.5, la-su 13.-14.6 ja päätösretriitti la-su 15.-16.8.2026
Koulutustila
Koulutukset järjestetään pienryhmissä (maks. 18 henkilöä per ryhmä). Koulutukseen sisältyy runsas koulutusmateriaali harjoituksineen sekä äänitteitä omaan käyttöön. Koulutustila sijaitsee Espoossa luonnon keskellä ja lähellä merenlahtea. Lasinen koulutustila herää henkiin keväällä luonnon tuoksuista ja syksyllä takkatulen räiskinnästä. Hyödynnämme myös luonnon voimaannuttavaa sekä oivalluttavaa energiaa harjoituksissamme.
Peilikuja 7, Espoo
Hinta
3250 € (+alv 24 %).
Hinta sisältää 21 koulutuspäivää, majoituksen ja ruokailun päätösretriitillä sekä BigFive- persoonallisuusprofiilin. NLP Trainer uusijoille hinta on -50 %. Varaamme muutaman paikan NLP Trainerin käyneille, jotka haluat tulla mukaan toiseen NLP Traineriin erikoishintaan.
Koulutuksen Earlybird-hinta on 2950 € (+alv24%). Hinta on voimassa 30.9.2024 asti.
Osamaksu
Voit maksaa koulutuksen kuukausittain ilman lisäkuluja viidessä tai jopa kahdeksassa erässä. Kirjoita varausmaksun yhteyteen “osamaksu” ja näin tämä huomioidaan laskutusten yhteydessä.
Varausehdot
Vahvistetun kurssipaikan voi peruuttaa maksutta kuukausi ennen koulutuksen alkamista. Kaksi viikkoa ennen kurssin alkamista peruutetuista kurssipaikoista veloitetaan 70 % ja viikkoa ennen peruutetuista 100 %.
NLP-sertifointi
Koulutuksesta saa sertifioinnin: NLP Practitioner on kansainvälisen käytännön mukainen kattava ja perusteellinen sertifioitu koulutus vuorovaikutuksesta, viestinnästä, ajattelutaidoista, johtamisesta ja omasta kehittymisestä.
Koulutus täyttää Suomen NLP-yhdistyksen niin sisältö, kesto- kuin kouluttajasuositukset.
Tyytyväisiä kurssilaisia on jo satoja. Lue tai katso videolta lisää kurssilaisten kokemuksia.
Kouluttajat
Oivaltamaan Oy:n Jaana Hautala on kouluttanut NLP:tä Suomessa yli 12 vuotta. Jaana on valmistunut Kalifornian NLPU:sta NLP Master Traineriksi vuonna 2019. Jaanalla on kouluttujana takanaan jo 40. NLP-koulutusta. NLP koulutusten ohella Jaana toimii motivoivana työelämäkehittäjänä, innostava puhujana sekä tietokirjailijana. Jaana toimi myös Suomen NLP-yhdistyksen puheenjohtajana vuosina 2013–2017.
Toisena kouluttaja koulutuksessa toimii Anniina Hukari. Anniina on oppimisen ja kasvun valmentaja sekä Business Coach. Anniinalla on yli 18 vuoden kokemus tuloksellisesta osaamisen kehittämisestä sekä vaikuttavista muutos- ja kehittämisprojekteista. Koulutukseltaan Anniina on diplomi-insinööri, Business Coach Master sekä NLP Trainer & Consultant (NLPU). Anniinalla on myös pedagoginen opettajanpätevyys.
Muuta
WorkPlace Big Five Profile™ on nykyaikaiseen persoonallisuustutkimukseen pohjautuva tehokas henkilö- ja tiimiprofilointityökalu, jonka on ottanut käyttöönsä yhä useampi organisaatio maailmalla sekä myös Suomessa. WorkPlace Big Five on oivallinen työkalu tiimien kehittämisessä, johtamisvalmiuksien arvioinnissa ja rakentamisessa, urasuunnittelussa, rekrytointitarpeiden määrittelyssä sekä coachingin vaikuttavuuden tehostajana.
Persoonallisuuden Big Five -malli on nykyaikainen, laajasti tutkittu ja luotettava persoonallisuusmalli. Se on yleisesti hyväksytty persoonallisuustutkimuksen “standardi”, jota käytetään usein myös muiden henkilöarviointityökalujen pätevyyden arvioinnin pohjana. Siksi Big Five -mallia voi kutsua myös ”kaikkien henkilöarviointityökalujen äidiksi”.
Big Five –mallissa ihmisen persoonallisuus jaetaan viiteen osa-alueeseen (pääpiirteeseen). Piirteiden perusteella voidaan kuvata ihmisen käyttäytymistä. WorkPlace Big Fivessa pääpiirteet ovat:
- uutuushakuisuus (O)
- päämääräkeskeisyys (C)
- ekstroversio (E)
- mukautuvuus (A)
- reagointiherkkyys (N)
Tämän lisäksi WorkPlace Big Fivessa persoonallisuutta tarkastellaan 23 alapiirteen kautta. Lue lisää työkalusta, joka kuuluu sinun NLP Trainer matkaan.
Onko nyt aika viedä NLP osaamisesi seuraavalla tasolle:
Vaikuta ja vaikutu NLP:n avulla!